.svg)
.svg)
.svg)
.png)
Interne Recruiter
.png)
.png)
.png)
Functie
Rekrutering is jouw passie? Je zoekt tot je de ideale kandidaat vindt voor elke vacature? Je wil een job met veel variatie en autonomie? En je hebt ervaring in Talent Acquisition? Dan ben jij de recruiter die ons groeiende HR-team nodig heeft!
- Als ervaren recruiter ben je verantwoordelijk voor rekruterings- en selectieopdrachten van A tot Z voor zowel interne als externe opdrachten: Je analyseert de rekruteringsbehoeften van je klant en vertaalt ze in een aantrekkelijke vacaturetekst.
- Je identificeert potentiële, actief en latent zoekende kandidaten via sociale media, searches op jobsites en in onze databank.
- Je voert telefonische screenings uit, staat in voor diepte-interviews, maakt selectierapporten en stelt kandidaten voor.
- Je initieert, ontwikkelt en voert arbeidsmarktcommunicatie- en recruitmentplannen uit via sociale media.
- Je ontwikkelt doeltreffende netwerken, maakt optimaal gebruik van interactieve media en verzorgt de continue groei op sociale netwerksites.
- Tot slot kan je ook meewerken aan algemene HR-projecten in functie van je interesses en verworven expertise.
Profiel
Je behaalde een bachelor- of masterdiploma met een specialisatie in Human Resources en hebt minstens drie jaar ervaring op het vlak van rekrutering of executive search.
Je hebt veel ervaring met de proactieve werving van kandidaten via sociale media (bv. LinkedIn) en met het opzetten van doelgerichte arbeidsmarktcommunicatie en marketingacties.
Expertise in de rekrutering van informatici is een sterke troef.
Het is je gedreven inzet, overtuigingskracht en flexibiliteit die we zoeken.
Je kan vlot overweg met MS Office (Word, Excel).
Je beschikt over goede mondelinge en redactionele vaardigheden in het Nederlands én het Frans.
Onze klant
Onze klant is een ICT-bedrijf die hun diensten aanbieden voor de overheid. Ze beschikken over tal van informaticaprofielen voor de sociale zekerheid & gezondheidssector.
Aanbod
- Je krijgt een gevarieerde, uitdagende en maatschappelijk relevante job waarbij je bijdraagt aan 'ICT for society', die een belangrijke rol spelen in de samenleving.
- Zoek je een goede balans tussen werk en privéleven? Geniet van flexibele werkuren en maak gebruik van ons zeer uitgebreid telewerkbeleid.
- We bieden ruime interne en externe opleidingsmogelijkheden, waardoor je je technische skills en persoonlijke vaardigheden voortdurend kunt aanscherpen.
- We bieden je een competitief salaris, aangevuld met extralegale voordelen zoals hospitalisatieverzekering, aanvullend pensioenplan, maaltijdcheques, ecocheques, vergoeding voor je woon-werkverkeer (fiets – openbaar vervoer), …
- We voeren een gelijkekansenbeleid en vinden o.a. equal pay belangrijk.
Klaar om voor deze vacature te solliciteren?
.webp)
Jammer, deze vacature is reeds ingevuld
De vacature die je bekijkt staat niet meer open.
Geen probleem, we hebben voldoende vergelijkbare vacatures in ons overzicht.